① 扫描左侧二维码,关注我个人微信
② 关注后,发送关键字“干货”2个字
③ 我给你发《劳动合同风险版》.doc
④ 每天找我要以上物料
我入职满一年了公司仍然不给交保险而且说业绩达到固定的多少才给缴纳五险这合法吗?
律师未回答前暂不可追问,律师的及时解答时间为:8:30-17:30,解答后您仍有疑问,可继续提问,感谢您的耐心等待
原则上,用人单位是应当在员工入职后一个月内为员工缴纳社保,缴纳社保是用人单位的法定义务。您入职已满一年,用人单位是应当为您缴纳社保的,不得以业绩达到一定标准为由才为您缴纳社保。您可以要求公司补缴或者到劳动部门举报,或者您是可以以未缴纳社保为由提起劳动仲裁,要求解除合同,支付经济补偿金。