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劳动关系其他 已解答咨询 939 条

按分类查阅

  1. 工龄
  2. 劳动报酬
  3. 其他事务

工龄   精华问答 更多

  1. 我已经60岁了，现在单位要辞退我，请问到达退休年龄是否必须退休？

  2. 退休工龄如何计算？

  3. 做临时工期间算工龄吗？

  4. 公司要买断我的工龄，我应该怎么办？

  5. 离职不干了，有无工龄补偿工资？

  6. 女性职工的退休年龄是多大？

  7. 工龄如何计算？

  8. 公务员工龄如何计算？

  1. 买断工龄是什么意思？

  2. 军龄算工龄吗？

  3. 如何补工龄？

  4. 我姐姐19岁，不读书，就出去打工了，请问用工年龄多大才合法？

  5. 退休后我的工龄居然没有了！怎么办？

  6. 工龄证明怎么写？

  7. 工龄工资如何计算？

  8. 连续工龄如何计算？

劳动报酬   精华问答 更多

  1. 年薪能否按月支付吗？

  2. 员工辞职老板不让走的，自动辞职是否可以领到工资？

  3. 我在职期间，企业未签订劳动合同，那我能获得双倍工资吗？

  4. 收取报酬后答应办的事没办成，可以要求返还报酬吗？

  5. 我从公司辞职了，请问：辞职工资怎么结算？

  6. 集体合同约定员工病假期间的计算基数为2000元，这可以吗？

  7. 施工工人能否越过包工头，直接要求建筑公司支付劳动报酬？

  8. 公司明文规定员工工资2500,1400固定工资，1100作为考核工资，这样合法吗？

  1. 我没和员工欠劳动合同，仲裁委员会要求我支付一年未签订劳动合同的双倍工资，有法律依据吗？

  2. 劳动者参加自学考试是否可以视为劳动时间？

  3. 劳动合同履行地与用人单位注册地不一致，应执行何地的最低工资？

  4. 用人单位生产经营困难，能否发放最低工资而让员工放假？

  5. 企业加班费给的不合理，我是否能够在合同期内对公司提起诉讼，要求按合同执行加班报酬支付？

  6. 我于2014年3月1日入职，至今企业未和我签劳动合同，现主管口头通知要辞退我，请问我是否可以申请双倍工资赔偿？

  7. 工伤职工在停工留薪期内，是否仍享受原工资待遇？

  8. 单位拖欠我工资，我想追回工资要怎么做？

其他事务   精华问答 更多

  1. 如何确定员工是否是疑似职业病？

  2. 用人单位可以拒绝录用传染病病原携带者吗？

  3. 如何举证员工离职时，不是疑似职业病呢？

  4. 用人单位以劳动者为临时工为由不实行同工同酬合法吗？

  5. 在工地工作昏迷，老板是否有责任呢？

  6. 做中介业务预交一万，现在想退出，老板不退钱，怎么办？

  7. 进了公司，交了培训费和抵押金，现在不做了，培训费能够要回来吗？

  8. 主管未与我商量把我调其它部门工作还让我同时帮其它部门生产，这些情况违法吗？

  1. 公司内使用的外包人员是否计入劳动派遣不得超全部职工的10%之内？

  2. 员工在设计过程中因为失误给公司带来很大的损失，公司应该如何处理？

  3. 未满合同期提出离职，是否有法律责任？

  4. 用人单位有权扣押劳动者的身份证和毕业证吗？

  5. 劳动者违反保密协议，没有造成实际损失，是否应承担赔偿责任？

  6. 门卫离开工作岗位去打牌，后来中风瘫痪了，请问工厂要负责任吗？

  7. 我因为工作受伤，不能从事现在的工作了，如果我现在辞职了算退休吗？退休和退职的区别是什么？

  8. 老板叫我找人打扫卫生，结果出了事故，鉴定为八级伤残，请问我有什么责任吗？

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