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员工离职后,希望公司继续帮其续交五险,请问公司是否有风险?
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您好,员工离职后,员工和用人单位之间是不存在劳动关系的,如果帮其缴纳医社保等五险,相当于欺骗国家骗取医社保补贴这块,被劳动局查到是要罚款补缴的,这个是一方面。另外一方面,如果员工发生意外,还有可能构成工伤,要求医保这块进行报销,那么作为帮员工缴纳的公司还需要进行赔偿。综上,为没有劳动关系的离职员工缴纳医社保,百害无一利。