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近日,全国政协委员们围绕劳务派遣乱象各抒己见的新闻让社会大众又一次将视野聚焦于职工权益。
2001年,原告王某与被告承德某公司建立劳动关系,2008年7月,原、被告签订了劳动合同,2013年5月,因原告达到法定退休年龄,公司终止了双方的劳动合同,当月原告即以被告未支付加班工资为由向县劳动人事争议仲裁委员会提起劳动仲裁申请。
为当事人追回劳动报酬9320元。
为当事人处理合同纠纷,维护其合法权益。
为了让您不冒法律的险,易法通走了十一年!
为当事人获得报酬5800元。
生活中每个人的分工不同,各自擅长的领域也不一样,都说隔行如隔山,有时候你在买卖交易时如果不熟悉那个领域,也许会被当小肥羊一样宰,因此,居间人的存在就是帮大家在各自不熟悉的领域促成交易。
案情:甲与某公司签订了两年的劳动合同(已过试用期),甲每天劳动时间9小时,一周工作6天,公司不给加班费,也不倒休。请问:甲可以单方解除劳动合同吗?
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上诉人张某因劳务合同纠纷一案,不服天津市宁河县人民法院于2014年11月21日受理,2015年3月26日作出的(2014)宁民初字第3836号民事判决,向本院提起上诉。本院于2015年5月21日受理,并依法组成合议庭,于2015年6月23日...
为当事人获得工资报酬10442元。
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原告新疆某某房地产经纪有限公司(下称某某公司)与被告吕某某房地产居间合同纠纷一案,本院于2014年2月25日受理后,依法组成合议庭,于2014年5月30日公开开庭进行了审理。原告某某公司的委托代理人阴婕玲与被告吕某某的委托代理人张明到庭参加...
为当事人追回劳动报酬13,212元。
自动离职,是职工根据企业和自身情况擅自离职,而强行解除与企业的劳动关系的一种行为。
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