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③ 我给你发《劳动合同风险版》.doc
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73号律师
您好，是需要支付违约金的，因为这属于签订了服务期的合同，我国法律规定，对于双方约定了服务期的合同，若劳动者服务期未满就离职的话，是需要支付违约金的。不过违约金的数额不能超过剩余服务期的价值。具体您可以点击阅读《劳动者承担违约金的情形有哪些？》。
如果您此时离职的话，是需要向用人单位支付违约金的，违约金的数额您可以与用人单位进行协商处理，但最多不得超过剩余服务期的价值，如果您还有问题可以免费在线咨询律师。
98号律师
