“解除”和“终止”,大家就发挥自己小学学过的知识,从表面上看也都懂,“解除”是一个动词,需要先提出才能停止,而“终止”则是一个静态的过程,时间到了,自然就停止了。
近年来,我国就业持续增加,劳动生产稳步提高,但由于用人单位与劳动者的法律意识不高,相应的劳动合同纠纷案件也居高不下。以下就来介绍一下与劳动合同纠纷处理过程中应当注意的问题。
《劳动合同法》的精神就是要稳定劳动关系,因此其规定建立劳动关系,应当订立书面劳动合同,已建立劳动关系,未同时订立书面劳动合同的,应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。这是强制性规定。
近日在网上出现这样一条新闻,黄鸿在贵港市某百货超市以每包5元的价格购买了14包儿童夏桑菊凉茶,以每包5.5元的价格购买了10包儿童金银花,共花去货款125元。
刘某(女)于2009年8月份确诊怀孕,预产期为2010年5月27日。在怀孕期间刘某经多次产前检查均显示宫内胎儿发育正常。
在校生到公司企业实习,是一种锻炼,为将来走出社会打下了良好的基础。实习是一件值得鼓励的事,但实习生与公司之间如果因为工资待遇产生纠纷,就容易让人不愉快了。今天我们就来说说,实习协议中的工资待遇问题。
温州市民林女士和家人到“火锅先生”火锅店就餐。其间,林女士要求服务员朱某给火锅加水被拒绝,双方发生争执。该服务员被批评后顿起报复之心,盛来滚烫开水当头浇向该林女士,导致林女士全身42%烫伤。
原告张某某与被告大连大学附属某某医院、大连某某美天医疗美容医院有限公司肖像权纠纷一案,本院受理后,依法进行了审理,现已审理终结。
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