合作协议不仅保障了创业者在合作经营中权利义务,更是为今后双方达到“共赢”奠定了基础。那么一份权利义务明确,内容条款完善的合作协议如何设计呢?违约责任又该如何规定?一旦发生矛盾,合作双方又该如何解决?
劳动合同是劳动者与用人单位确立劳动关系、明确双方权利和义务的协议,是今后用以处理辞退纠纷的重要依据,必须认真对待。那么劳动者在签订劳动合同时需要注意什么呢?
试用期内不得随意辞退劳动者,辞退无过错的劳动者要提前通知和支付经济补偿金等等,这些你都注意了吗?如何做到正确辞退劳动者,笔者总结起来,主要应注意以下问题:
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