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股权期权赠与协议需要由公司还是大股东与受激励员工签订?

我和朋友创办了A公司,我为大股东,公司运作三年后,效益非常好,我考虑到公司员工也非常卖力,决定对工作能力非常突出的员工实行股权激励方案,将本公司部分股权赠与给符合规定的员工,但是我对相关规定不是很了解。请问,股权期权赠与协议需要由公司还是大股东与受激励员工签订?
用户
您好,您打算将贵公司的部分股权赠与给符合规定的员工,实际上是一种无偿转让股权的行为,可以适用股权转让的流程和办事程序,所需的材料清单也可以参考股权转让。需要注意的是:您需书面通知通知其他股东征求同意,其他股东自书面通知之日起满三十日未答复的,视为同意转让,若其他股东半数以上不同意的转让的,不同意的股东应当购买您欲转让的股权,不购买的则视为同意。且您转让股权后,贵公司应当注销您的出资证明书,向新的股东签发出资证明书,并相应修改公司章程和股东名册中有关股东极其出资额的记载,对公司章程的该项修改不需再由股东会表决。
律师 97号律师

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