立即咨询


招商加盟


电话咨询


微信

扫码 扫码立即咨询

QQ
返回顶部

关注导师
关闭

连续5天获取价值700元干货

Day1赠送 法务官针对所需合同制定法律风险提示版1份

Day2赠送 视频课程教《劳动合同填写指南》

Day3赠送 《公司章程范本》或《保密协议范本》1份

Day4赠送 法务官微信在线专业答疑1小时

Day5赠送 视频课程《社保入税争议处理》教避税秘诀

二维码

① 扫描左侧二维码,关注我个人微信

② 关注后,发送关键字“干货”2个字

③ 我给你发《劳动合同风险版》.doc

④ 每天找我要以上物料

title
二维码

微信扫描二维码

加我个人微信

法律问题,实时回复

已解答

没有与单位签合同在上班时间受伤,单位不认是工伤怎么办

我妈妈在一家酒店上了3年班了,今年2月6日在上班时间酒店领导叫我妈擦酒店水池上方窗户,导致她滑到手肘关节骨折,酒店不认是工伤,也没有付任何医疗费用,我们该找什么部门解决?
用户
您好,属于工伤,可以向劳动和社会保障局申请工伤认定,工伤被认定后再申请劳动能力鉴定,根据鉴定等级主张赔偿,赔偿项目除医疗费、护理费、住院伙食补助费、停工期间的工资外,构成伤残的,还有一次性伤残补助金,解除劳动关系的还有就业补助金和医疗补助金等,具体的赔偿数额需要根据你的实际情况确定。
律师 8号律师

最新餐饮行业法律咨询