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③ 我给你发《劳动合同风险版》.doc
④ 每天找我要以上物料
因为家里小孩没人照看,需要辞快工,辞快工只扣半个月工资,现在工厂主管立刻把管理制度改成了,辞快工可算一半工资!就是指把我两个月的工资一起合起来扣一半工资!请问这合理吗?
律师未回答前暂不可追问,律师的及时解答时间为:8:30-17:30,解答后您仍有疑问,可继续提问,感谢您的耐心等待
您好,“辞快工”不是法律名词,劳动合同履行过程中,只要劳动者和用人单位协商好,双方协商一致,随时可以离职,未协商一致,劳动者应当提前三十天告知用人单位,否则给用人单位造成损失,用人单位有权要求赔偿,但不能随意扣发员工的工资,否则可能构成违法克扣工资的行为。