① 扫描左侧二维码,关注我个人微信
② 关注后,发送关键字“干货”2个字
③ 我给你发《劳动合同风险版》.doc
④ 每天找我要以上物料
公司在没解除劳务合同的情况下,给我离职。因本人干私活(没有盈利),协商后公司要扣我20天薪水,我不同意,还有一个半月的工资未发。请问去仲裁的话,会是什么情况。
律师未回答前暂不可追问,律师的及时解答时间为:8:30-17:30,解答后您仍有疑问,可继续提问,感谢您的耐心等待
您好,首先应当确认双方是劳动关系还是劳务关系,两者适用的法律规定和法律程序不一样,劳动关系适用劳动法,违反公司规定接私活的情况下,公司是有权解除,并要求赔偿损失,但是不能随意扣留工资,法律程序仲裁先行。劳务关系适用民法典,直接去法院起诉,按照合同约定处理。