婚假是每个劳动者都会遇到的情况。劳动者结婚时，享受一定的假期，有利于更好的享受结婚带来的快乐。因此，婚假的时间就成了劳动者尤为关心的一个问题了。那么，我国法定婚假有几天呢？小编将在本文做出整理，以方便大家。

一、一般婚假规定

（一）按法定结婚年龄(女20周岁，男22周岁)结婚的，可享受3天婚假。

（二）符合晚婚年龄（女23周岁，男25周岁）的，可享受延长待遇。（含3天法定婚假）。这个各地规定有区别：《福建省人口与计划生育条例》规定机关、企业事业单位工作人员晚婚的，婚假为十五日。而北京、上海相关规定为十日。

（三）结婚时男女双方不在一地工作的，可视路程远近，另给予路程假。

（四）在探亲假(探父母)期间结婚的，不另给假期。

（五）婚假包括公休假和法定假。婚假从开始婚假之日起计算,满十天就算婚假休完,按劳动人事有关休假规定“假中不除假”,所以休假中遇双休日或法定节日,不累计也不顺延计算假日。

（六）再婚的可享受法定婚假，不能享受晚婚假

只要劳动者符合以上情形，就享有休婚假的权利。一旦劳动合同中侵犯了劳动者的休婚假权利的，合同条款无效。

二、晚婚婚假规定

我国《人口与计划生育法》第25条规定：公民晚婚晚育，可以获得延长婚假、生育假的奖励或者其他福利待遇。

可见，符合晚婚年龄的，可享受晚婚婚假延长(含3天法定婚假)，而延长时间各地有所差别。这是我国为落实计划生育政策而做出的一项鼓励措施。

三、再婚婚假规定

再婚的可享受法定婚假(3天)，不能享受晚婚婚假。只有在同时符合女年满23周岁、男年满25周岁和“双方均为初婚”这两个条件的情况下，才可以认定为《婚姻法》规定的“晚婚”。即使再婚年龄达到晚婚的标准，也不能享受晚婚待遇。

综上所述，一般初婚、晚婚以及再婚情形不同，所享受的婚假时间长短也不一样。当事人可依据此，对号入座，维护自己的合法权益。

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